Aktuelles

Mehr als 120 interessierte Fußball-Fans schauten sich gemeinsam in der Cafeteria der Betriebsstätte Koblenz das Spiel von Deutschland gegen Japan an.

„Da wurde nichts geschenkt, sondern viel geleistet unter erschwerten Bedingungen!“

15 Absolventen haben im Jahr 2022 den Berufsbildungsbereich (BBB) der Rhein-Mosel-Werkstatt Kastellaun erfolgreich abgeschlossen.

Wer sammelt die meisten Punkte? Wer ist am Ende der neue Tippkönig bzw. die neue Tippkönigin?

Unter der Leitung von Christian Wurff wurde in der Betriebsstätte Koblenz ein Fotokurs für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie für die Teilnehmerinnen und Teilnehmer angeboten.

Pünktlich zum 11.11 – Die Montage 10 aus der Betriebsstätte Koblenz zeigte sich heute mit tollen Karnevalskostümen und gemeinsam wurde der Start in die neue Karnevalssession gefeiert.
RMW wünscht viel Spaß beim Feiern und ein dreifaches „Kowelenz Olau“

Am 9. November haben sich die Frauen-Beauftragten der Rhein-Mosel-Werkstatt in Koblenz getroffen. Bei dieser gemeinsamen Sitzung stand die Wahl der Gesamt-Frauen-Beauftragten der Rhein-Mosel-Werkstatt im Vordergrund.

Einen tollen Gruppenausflug erlebten heute die Teilnehmerinnen und Teilnehmer des Berufsbildungsbereichs in Koblenz.

In wenigen Tagen ist Halloween - im Berufsbildungsbereich Koblenz wurde bereits gestern eine Halloween-Party veranstaltet.

Premiere für die Rhein-Mosel-Werkstatt in Koblenz – zum ersten Mal nahm die Einrichtung an diesem bundesweiten Aktionstag teil. Seit 2019 tauschen Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ihren Arbeitsplatz. Die Aktion der Bundesarbeitsgemeinschaft der Werkstätten findet zunehmend Anklang. Die RMW war eine von rund 100 Werkstätten in 15 Bundesländern, die dieses Jahr teilnahmen.

RMW-ler angekommen auf dem ersten Arbeitsmarkt

Der Übergang von Menschen mit Einschränkungen auf den allgemeinen Arbeitsmarkt ist eine Kernleistung der Rhein-Mosel-Werkstatt. Dabei kommt das Budget für Arbeit zum tragen, welche die Mitarbeitenden von Werkstätten für Menschen mit Behinderung darin unterstützt eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt zu erlangen. Damit wird die Inklusion und Teilhabe von Menschen mit Einschränkungen gefördert.